Manipulateur en Electro Radiologie

Offre urgente

A propos de nous

Au pied des Pyrénées et à une heure des pistes de ski et de la côté atlantique (Pays Basque, Landes), le Centre Hospitalier de Pau est situé dans une ville universitaire et une agglomération de 150 000 habitants.

Plus de 2500 agents dont environ 250 médecins travaillent au sein de l’établissement qui, en relation directe avec le centre-ville et les principales voies de communication, est implanté sur un espace arboré de 40 hectares.

Etablissement de proximité pour le bassin de population palois, le Centre Hospitalier de Pau est également établissement de recours (type 3) pour plusieurs spécialités (réanimation adulte, pédiatrie, neurologie, obstétrique et cardiologie interventionnelle).

Mission proposée

Le poste et son positionnement

Définition du poste

Le plateau technique d’imagerie médicale comprend plusieurs secteurs :

  • Radiologie conventionnelle : 4 salles (avec examens contrastés Adulte et Pédiatrie).

  • Echographie :3 échographes, avec mise en place du protocole de coopération

  • Radiologie vasculaire et vasculaire interventionnelle dont (Salle Hybride)

  • 4 Scanners dont 1 Scanner interventionnel et 1 Scanner dédié aux urgences

  • 1 Mammographe Numérique avec Tomosynthèse.

  • 1 Mammotome (avec accompagnement par l’hypnose des patientes)

  • 3 IRM : 1 IRM 1.5 Tesla, 1 IRM 3 Tesla et 1 IRM dédiée à la prise des patients en urgences (1.5T). Centre de référence thrombolyse.

  •  Services de Médecine Nucléaire/TEP SCAN (2 gammas caméras, 2 TEP Scan, 1 caméra « CZT » dédié scintigraphie cardiaque).

  • Sites extérieurs, activités de santé publique (CLAT, USMP …)

 

 

Réaliser des actes relevant de l’imagerie médicale qui participent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, sous la responsabilité d’un médecin radiologue. Equipe médicale participant au PIMM.

Traiter les images réalisées et en assurer leur diffusion.

Participation à des consultations pré IRM en pédiatrie.

Assurer la prise en charge de patients pour des examens programmés (patients externes), des patients hospitalisés adultes et enfants,   et en urgences.

Recours à la télé radiologie nocturne pour l’activité Scanner.

 

Agents en responsabilité directe

Ce poste ne comporte pas de mission d’encadrement

Principales relations fonctionnelles

Le MERM est amené(e) à collaborer avec l’ensemble des professionnels et acteurs institutionnels.

Les ingénieurs d’application des sociétés de matériel en Imagerie Médicale  



Le poste et son organisation



Organisation horaire

Horaires variables : 8h/16h – 8h/14h – 8h/18h – 12h/20h – 22h/8h –  8h/20h (le WE)

Permanence des soins 7 jours / 7

Nuits postées

Travail en binôme



Composition de l’équipe

L’équipe est composée d’environ 60 MERM hors médecine nucléaire

Contraintes

CONTRAINTES PARTICULIERES :

 

·         Manutention des patients valides et dépendants.

·         Brancardage.

·         Manipulations des appareils de radiographie (suspension plafonnière, cassettes, appareil                    mobile de radiographie…).

·         Travail sur écran.

·         Travail en lumière artificielle.

  • Présence des Manipulateurs en Imagerie 24h/24h et 7/7 pour assurer la continuité des soins.



Les missions confiées



Missions liées au métier

 

·         Accueil et prise en charge des patients.

·         Recueil des besoins et des attentes du patient et/ou de son entourage.

·         Information au patient sur le déroulement de sa prise en charge.

·         Recherche des contre-indications relatives et absolues.

  • Installation du patient sur la table de l’examen et mobilisation de celui-ci pour la réalisation des différentes incidences réalisées quel que soit son niveau d’autonomie et son état clinique.

·         Optimisation du confort des patients lors des transferts sur les tables d’examens.

·         Utilisation et paramétrage des dispositifs dans le respect du principe d’optimisation des doses délivrées.

·         Acquisition, traitement et archivage des données.

·         Assistance technique du médecin dans les soins.

·         Etablissement, actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles, consignes.

·         Préparation et injection de produits à visée thérapeutique et diagnostique.

·         Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques.

·         Recensement, enregistrement des données et/ou des informations liées au patient.

·         Gestion et coordination des transports patients avec les brancardiers et les ambulanciers.

·         Codification des actes réalisés

·         Accueil, encadrement et accompagnement pédagogiques de personnes (nouvel agent, stagiaire, étudiant…).

Missions spécifiques

Sur le CH de PAU : 

·         Cotation des actes réalisés.



Missions additionnelles possibles

  • Possibilité d’intervenir sur d’autres modalités que l’IRM telles que la radiologie conventionnelle, le scanner, la sénologie

Formations institutionnelles préconisées

  • Journée d’intégration institutionnelle (nouveaux arrivants)

  • Sécurité Incendie : obligatoire

  • Gestes et Posture

  • Gestes et soins d’urgence (AGFSU) : obligatoire

  • Formation radioprotection travailleurs et patients : obligatoire

Impératifs métier

CONNAISSANCES

 

·         Communication et relation d’aide.

·         Ethique et déontologie médicales.

·         Hygiène hospitalière.

·         Logiciel dédié en électroradiologie médicale.

·         Matériel et équipement d’imagerie.

·         Connaissances médicales générales et/ou scientifiques en fonction du domaine d’activité.

·         Qualité.

·         Radioprotection.



 

 

 

Notre profil idéal

Profil de poste



Qualités attendues au niveau institutionnel

  • Sens des responsabilités

  • Conscience de son positionnement professionnel

  • Représentation de l’image institutionnelle (comportement, attitude et tenue)

  • Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d’esprit, respect, honnêteté

  • Savoir-faire relationnel : patience, écoute, discrétion

  • Dynamisme et sens du travail en équipe

  • Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétences et à en rendre compte

  • Respect de l’autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel



 

 

 

Publié le 9/06/2026
Pau
Centre Hospitalier de Pau
Médico-technique
CDI

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